教务副校长

招聘人数：1 人 到岗时间：不限 年龄要求：18周岁以上 性别要求：不限性别 婚况要求：不限婚况 在校长的领导下，分管教育、教学和行政工作，主要职责如下:一、认真贯彻执行党和国家的方针、政策、法令、法规和上级教育行政部门的决定，完成上级布置的各项任务.二、全面规划，统一安排学校各部门工作，根据董事长、校长确定的学校发展目标，制定学校工作计划、规章、岗位职责及奖惩实施方案，并认真组织实施。三、分管人事管理、考核工作。协助校长做好人员的聘任工作，做好结构工资制、各种奖惩条例、教职工培训。四、协助校长全面贯彻国家教育方针，执行教育法令、法规和上级教育行政部门的指示，适时组织大型教学活动，经常开展教育科研活动、教改立项课题活动和教育理论学习、及时总结经验，有计划地组织校内外的学术交流。五、负责组织教学工作，健全教学指挥系统，制订好管理制度，落实教学常规要求，稳步提高教学质量。六、负责对教务主任、教研组长、教学相关工作室成员、教师及教务处工作人员履行职责的情况进行管理监督，加强教学人员和教务人员的政治思想工作。七、负责抓好师生的各项竞赛的选拔，组织培训及参赛工作。八、深入教学实际，指导检查工作，及时解决教学、教研、教改、教务工作中的突出问题。任职要求：1.拥护党的领导，贯彻党和国家的教育方针政策，热爱教育事业，品行端正；2.大学本科及以上学历，教育相关专业，取得中职或高中及以上教师资格证，中级及以上职称；3.5年以上相关板块工作经验，3年管理经验；4.具备对外联络交际，对内各部门工作的协调能力；5.善于处理突发紧急情况，有良好的工作调配和管理能力；6.对职业教育有较深的认知，工作责任心强，善于沟通，具备突发事件处理能力；7.掌握学生思想品德、职业道德形成以及健康心理发展的特点、规律及其教育方法；8.具有比较丰富的教育教学管理经验，优秀教师队伍管理能力，执行能力强；9.熟悉职业教育专业建设、课程开发、教材建设、教学实施与评价的相关政策和知识；10.掌握 双师型 教师队伍建设、职业学校教师专业发展的理论以及指导教师开展教育教学实践与研究的方法；11.掌握学校开设专业的培养目标和教学标准，了解国内外职业教育课程与教学改革经验。